Версия для слабовидящих

(812) 612-70-34

192012, Санкт-Петербург, пр-т Обуховской обороны, д. 112, корп. 2, лит. И (ст. метро Пролетарская)

Все контакты

Новости

26.09.2019

Подведены итоги состоявшегося 24 сентября 2019 года в Администрации МО «Всеволожский муниципальный район» Ленинградской области заседания комиссии с представителями органов исполнительной власти

В Администрации МО «Всеволожский муниципальный район» Ленинградской области проведено заседание комиссии с участием представителей таких ведомств как Всеволожская городская Прокуратура, ИФНС России по Всеволожскому району, ЛО ГКУ «ЦСЗН» во Всеволожском районе Ленинградской области, УФССП России по Ленинградской области, Комитет Финансов во Всеволожском районе Ленинградской области, Государственная инспекция труда Ленинградской области. 

Мероприятие позволило консолидировать усилия органов исполнительной власти для решения социально – экономических задач, также межведомственный состав комиссии обеспечил комплексный подход в вопросе соблюдения организациями и предприятиями трудового и налогового права. На повестке заседания были рассмотрены такие вопросы, как работа с предприятиями и организациями, имеющими задолженность по обязательным налоговым платежам в бюджет муниципального образования, выплачивающими заработную плату ниже величины прожиточного минимума и ниже среднеотраслевого уровня оплаты труда, не осталась без рассмотрения тема осуществления легализации неформальной занятости и скрытых форм оплаты труда по муниципальному образованию, имеющими отрицательный финансовый результат.  
По итогам заседания было решено, что Государственной инспекцией труда Ленинградской области в отношении указанных организаций и предприятий будут проведены надзорные мероприятия.

19.09.2019

Заседание рабочей группы по мониторингу своевременности и полноты выплаты заработной платы хозяйствующими субъектами Ленинградской области

17 сентября  2019 года, в Комитете по труду и занятости населения Ленинградской области состоялось очередное заседание рабочей группы по вопросу мониторинга своевременности и полноты выплаты заработной платы хозяйствующими субъектами Ленинградской области. Участниками встречи стали как постоянные члены в лице руководителей, заместителей, специалистов государственных ведомств, так и приглашенные эксперты в целях комплексного подхода в рассмотрении проблемы задолженности по заработной плате.
В ходе проведенной встречи участники в формате докладов обменялись актуальной информацией. Участники приняли за основу реестр организаций Ленинградской области, имеющих задолженность по заработной плате, который ведется Прокуратурой Ленинградской области и Государственной инспекцией труда в Ленинградской области.
Государственной инспекции труда было предложено пригласить ключевых участников процесса - руководителей обозначенных предприятий - должников для оперативного рассмотрения ситуации с выплатами заработной платы.
Комитету по труду и занятости населения Ленинградской области было предложено продолжить проведение мониторинга ситуации с задолженностью по заработной плате в Ленинградской области.

13.09.2019

Семинар по вопросам охраны труда и соблюдения требований трудового законодательства

13 сентября 2019 года в городе Луга Ленинградской области состоялся семинар по вопросам охраны труда и соблюдения требований трудового законодательства для руководителей и специалистов организаций, осуществляющих свою деятельность на территории соответствующих муниципальных районов Ленинградской области. Участие в семинаре приняли руководители организаций, специалисты по охране труда, представители профсоюзных организаций, уполномоченные по охране труда. В рамках мероприятия состоялась выставка средств индивидуальной защиты, специальной литературы и нормативных правовых актов по охране труда. Представитель Государственной инспекции труда в Ленинградской области выступил с докладом на тему риск-ориентированного подхода при проведении надзорных мероприятий, основных нарушений трудового законодательства и расследования несчастных случаев допускаемых работодателями Ленинградской области, а также административной ответственности за них. По окончанию выступлений представитель Инспекции предоставил присутствующим все необходимые консультации и ответы на интересующие вопросы.

16.08.2019

Постановление о назначении административного наказания оставлено судом без изменения

Сосновоборский городской суд, рассмотрев жалобу ООО "Абразивные технологии" на постановление о привлечении организации к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ, пришел к выводу о законности постановления и доказанности вины ООО "Абразивные технологии" в совершении административного правонарушения. Постановление Инспекции оставлено судом без изменения, жалоба ООО "Абразивные технологии" не удовлетворена.

16.08.2019

Семинар по вопросам охраны труда и соблюдения требований трудового законодательства

16 августа 2019 года в городе Волхов состоялся семинар по вопросам охраны труда и соблюдения требований трудового законодательства для руководителей и специалистов организаций, осуществляющих свою деятельность на территории соответствующих муниципальных районов Ленинградской области.
Участие в семинаре приняли руководители организаций, специалисты по охране труда, представители профсоюзных организаций, уполномоченные по охране труда. В рамках мероприятия состоялась выставка средств индивидуальной защиты, специальной литературы и нормативных правовых актов по охране труда.
Представитель Государственной инспекции труда в Ленинградской области выступил с докладом на тему риск-ориентированного подхода при проведении надзорных мероприятий, основных нарушений трудового законодательства и расследования несчастных случаев допускаемых работодателями Ленинградской области, а также административной ответственности за них. По окончанию выступлений представитель Инспекции предоставил присутствующим все необходимые консультации и ответы на интересующие вопросы.

12.08.2019

Внесены изменения в статью 136 Трудового кодекса РФ

26 июля 2019 года Президентом РФ подписан Федеральный закон №231-ФЗ «О внесении изменения в статью 136 Трудового кодекса Российской Федерации» в части увеличения срока, в течение которого работник должен сообщить работодателю о замене банка, в которую необходимо перечислить его заработную плату. Теперь сотрудник должен предупреждать работодателя не позднее чем за 15 календарных дней до дня выплаты заработной платы (ранее было 5 рабочих дней).

09.08.2019

Совещание в Гатчинской городской прокуратуре

В Гатчинской городской прокуратуре состоялось совещания по вопросу ситуации с задолженностью по заработной плате в ООО "ПЕРЕПЕЛОЧКА". В совещании приняли участие представитель Государственной инспекции труда в Ленинградской области, Комитета по труду и занятости населения Ленинградской области. Исполняющий обязанности директора ООО "ПЕРЕПЕЛОЧКА" Зинченко А.Е. сообщил о текущем состоянии предприятия, в настоящее время процедура сокращения работников организации завершена, трудовые договоры расторгнуты, трудовую деятельность осуществляют 4 специалиста. В настоящее время в отношении ООО "ПЕРЕПЕЛОЧКА" инициируется процедура банкротства. По результатам совещания принят ряд решений, в том числе о продолжении мониторинга ситуации с задолженность по заработной плате.

08.08.2019

Внесены изменения в статью 5.27 КоАП РФ

Информируем о принятии Федерального закона от 26 июля 2019 года № 221-ФЗ "О внесении изменения в статью 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях", который вступает в силу 06 августа 2019 года. 

Данные изменения определили ответственность работодателя за действия, препятствующие смене кредитной организации,в которую должна быть переведена заработная плата. 
Теперь ответственность за подобное нарушение предусмотрена ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ и влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей, на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей, на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

01.08.2019

Заседание Межведомственной комиссии по задолженности по заработной плате на предприятиях и в организациях Ленинградской области

29 августа 2019 года в Государственной инспекции труда в Ленинградской области (далее – Инспекция) состоялось заседание Межведомственной комиссии по задолженности по заработной плате на предприятиях и в организациях Ленинградской области. В Комиссии приняли участие представители Пенсионного Фонда РФ по СПб и ЛО, Комитета экономического развития и инвестиционной деятельности, Комитета по труду и занятости населения ЛО, Фонда социального страхования. В рамках заседания были заслушаны и рассмотрены организации – должники по заработной плате ООО "ПЕРЕПЕЛОЧКА", ЗАО "ДК Тишлер", ООО «ХЕТЕК», ОАО «Птицефабрика Ударник», ОАО «Птицефабрика Приморская». Руководитель ОАО «Птицефабрика Ударник» сообщил о текущей ситуации на предприятии, мерах и сроках погашения задолженности по заработной плате. Конкурсные управляющие ЗАО "ДК Тишлер" и ООО «ХЕТЕК»  информировали Комиссию о ходе оценки, поиска и реализации имущества предприятий, а также о иных предпринимаемых для устранения задолженности мерах. По результатам заседания Комиссии приняты решения о необходимости проведения надзорных мероприятий, получения от организаций - должников дополнительной информации и контроля за состоянием и погашением долгов по заработной плате в рассмотренных организациях.

25.07.2019

В городе Сланцы состоялись Публичные обсуждения правоприменительной практики Государственной инспекции труда в Ленинградской области по итогам работы за 2 квартал 2019 года

Сегодня 25 июля 2019 года в театре «БУМС» состоялось публичное обсуждение правоприменительной практики Государственной инспекции труда в Ленинградской области за 2 квартал 2019 года.
В рамках данного мероприятия рассмотрены актуальные вопросы трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права: о реформировании надзорной деятельности, основные показатели деятельности Государственной инспекции труда в Ленинградской области, информационные технологии в надзорной деятельности, основные виды выявляемых нарушений и ответственность за них, актуальные изменения в трудовом законодательстве, надзор за соблюдением трудового законодательства по охране труда.
В завершении состоялась сессия вопросов и ответов, в ходе которой участники мероприятия получили необходимые комментарии в части разъяснения правоприменительной практики ряда норм трудового законодательства. Присутствующими были заполнены анкеты, позволяющие оценить состоявшееся мероприятие, а также оставить предложения и замечания по дальнейшему совершенствованию практики проведения публичных обсуждений.

12.07.2019

Административный штраф за неоформление трудового договора с работником не может быть заменен на предупреждение

По результатам проведенной проверки ООО «Авто Кабин Фильтр НФ» было привлечено к административной ответственности в виде штрафа по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ. Не согласившись с постановлением  представитель организации подал жалобу на постановление в Кировский городской суд Ленинградской области.

В своей жалобе на постановление Инспекции о привлечении к административной ответственности в виде штрафа представитель ООО «Авто Кабин Фильтр НФ» просил заменить административный штраф на предупреждение, в связи с тем, что Общество относиться к микро предприятию. Решением Кировского городского суда Ленинградской области жалоба о замене административного штрафа на предупреждение оставлена без удовлетворения.

61 - 80 из 1414
Начало | Пред. | 2 3 4 5 6 | След. | Конец | Все